优化年纪构造，新选任的嘎查村党组织书记一般应在55周岁以下，社区党组织书记一般应在45周岁以下，原则上每个嘎查村、社区“两委”班子中至少有1名35周岁以下的年青干部，重视从“一嘎查村、社区班子一名大学生”培育招录人员中提拔年轻干部。春秋超过60岁的优良嘎查村、社区党组织书记能够持续留任，原则上不超过65岁。
起源：呼伦贝尔日报
坚持把政治尺度放在首位，保障候选人品质，注重领导人民把“双好双强”的人员推荐为候选人，切实选优配强嘎查村、社区“两委”班子特殊是带头人。（1）思维政治素质好。坚固建立“四个意识”、动摇“四个自负”、做到“两个保护”，坚决贯彻党的路线方针政策，自发铸牢中华民族独特体意识；（2）道德操行好。公平正直、风格民主、遵纪遵法、廉明自律，有较强的主旨意识和贡献精力，可能全身心为大众办实事做好事；（3）带富能力强,www.67747.com。视线宽阔，敢闯敢拼，具备率领群众脱贫致富的能力，可以引领干部坚固脱贫攻坚结果和接续推动城市振兴；（4）和谐才能强。适应城乡基层管理和民族工作须要，擅长解决凸起抵触、处置庞杂问题，能够调和辖区内各类组织发展工作。
什么是嘎查村、社区“两委”成员正式候选人“两联审”？
保持精悍高效准则，根占有关党内法规和法律法规，联合嘎查村、社区规模、地区面积和服务半径，公道断定“两委”成员职数。农村户籍人口不满1000人，牧区嘎查户籍人口不满300人的，“两委”成员一般由3至5人组成；乡村户籍人口1000人以上不满3000人，牧区嘎查户籍人口300人以上的，最多不超过7人；嘎查村户籍人口3000人以上的，最多不超过9人。社区党委一般由5至9人组成，社区党总支个别由5至7人组成，社区党支部正常由3至5人组成，社区居委会一般由5至9人组成。社区“两委”成员职数可依据党员人数、社区范围作恰当增减，普通不超过11人。嘎查村、社区党组织应设纪委书记或纪检委员，“一肩挑”的嘎查村、社区可设党组织副书记。斟酌到便于探讨问题，便于表决，嘎查村“两委”成员职数均为奇数。肯定职数中，应当有女性名额，多民族寓居的嘎查村应该有人数较少民族的名额。
嘎查村、社区“两委”成员职数和结构有什么要求？
旗级联审中，应杜绝哪些人员进入嘎查村、社区“两委”班子？
苏木乡镇（街道）党（工）委对准备人选考核对象任职资格进行初审把关，由旗市区组织、民政部分牵头，会同纪检监察、统战、审讯、检察、公安、司法行政、综治、信访、农牧、生态环境、水利、天然资源、住房城乡建设、交通运输、税务、市场监管、审计、国民银行等部门，对其开展资格联审，构成联审看法后书面反馈苏木乡镇（街道）党（工）委。
本次“两委”换届中，把牢底线请求，严厉落实嘎查村、社区“两委”成员人选资历联审机制，坚定把政治上的两面人，受过刑事处分、存在“村霸”跟涉黑涉恶等问题人员，非法宗教和非法宗教运动组织者、实行者、参加者，应用民族问题、宗派权势烦扰损坏选举的职员消除在嘎查村、社区“两委”成员之外。
在本次换届中，候选人的资格前提有哪些要求？
原题目：【社区“两委” 】嘎查村、社区“两委” 换届工作应知应会（二）
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